9月21日，县人力资源和社会保障局组织公开考核招聘到乡镇农业综合服务中心的拟聘人员进行选岗，并对拟聘人员所在乡镇人事工作人员召开考察（政审）培训会。

会议要求，一是把握好考察（政审）原则，坚持实事求是、德才兼备的选人用人方法，确保考察（政审）结果全面、真实、准确；二是明确考察（政审）内容，要全面了解被考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面，尤其注重考察对象的创新能力和工作业绩；三是严格考察（政审）程序，成立考察（政审）工作组，到拟聘人员学习、工作、生活的地方进行实地考察，考察（政审）结论要客观真实；四是规范考察（政审）材料，在考察（政审）过程中要认真填写《旺苍县事业单位公开招聘工作人员考察表》、《旺苍县事业单位公开招聘工作人员政审表》、《考察座谈记录材料》并撰写综合性考察报告。

会议强调，一是要正确认识考察（政审）的重要性，考察（政审）也是一种考试，要严肃认真对待、客观真实反映情况；二是考察组在考察过程中要做到廉洁自律，并做好疫情防控相关工作，要注重细节和干部自身形象；三是要进一步规范事业单位工作人员管理，乡镇要安排专人落实好相关人员岗位职称晋升，确保待遇不受影响。