一是加强排查走访，建立矛盾纠纷台账。将矛盾纠纷排查与脱贫攻坚成效回头看、常态化疫情防控、森林防灭火等日常工作相结合，及时摸排、掌握辖区内各类矛盾纠纷及不稳定因素，逐一分类，建立台账，切实做到底数清，情况明。

二是落实化解措施，压实矛盾化解责任。对各村排查的矛盾纠纷，镇级相关业务办公室，能够当场解决的，当场解决或答复；不能当场解决的，由相关分管领导牵头，统筹驻村干部、相关业务部门协调处理。对于排查出的较复杂的重大矛盾纠纷，在积极进行疏导化解的同时，立即镇报告党委政府，专题研究会商，以解决当事人的合理诉求。

三是加强法制宣传，有效减少矛盾纠纷。深入开展法制宣传教育工作，通过宣传、宣讲、座谈等多种形式，向辖区群众讲解《民法典》、《土地管理法》等法律知识。并通过广播、宣传手册等形式多样的宣传活动，增强群众的遵纪守法意识，提高对矛盾纠纷的自我控制能力，引导其通过合法途径表达自己的利益诉求，依法维护自身的合法权益，从根源上避免矛盾纠纷的激化。（天星镇  王玉林）