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普济镇:明措施 重考核 加强信息报送工作
发布时间:2022-02-25 来源:普济镇 点击量:12519 [ 字体: ] 打印 分享:

一是细化任务明责任。召开信息工作专题会议,明确分工,确定全员参与的工作思路。成立信息报送工作领导小组,由分管领导任组长主抓信息报送与审核工作,办公室负责具体落实,各办细化任务,由各办主任牵头落实,为信息宣传工作的顺利开展提供良好的组织保障。

二是严格程序重管理。制定《普济镇信息报送制度》,细化信息报送流程,加强撰写人对信息的校对、审核,所撰写信息由各办主任审核把关后,由党政办负责统一向外报送,切实增强信息工作的规范化建设,保障信息报送的准确性。

三是注重培训提质量。召开专题会议,组织全镇年轻干部就信息的收集、编写、挖掘、提炼的方法技巧等进行培训,本着“及时性、准确性、实效性”的原则,确保信息质量,紧紧围绕全镇工作重点组织信息的编写和上报,做到“工作重点在哪里,宣传报道就在哪里”,及时反映普济工作动态。

四是完善机制抓落实。出台《普济镇2022年信息宣传管理办法》,对各站办所信息报送、采用情况,实行每月通报制度,年终对信息采用情况进行考核评比,信息报送情况作为干部评先评优的重要依据。同时,对存在把关不严,报送不及时的现象,对普济镇整体工作造成影响的,将追究相关责任人的责任。(普济镇 曾敏)