一是全员宣贯，人人当好政策“宣传员”。组织镇村两级干部开展工伤保险试点专题培训，系统解读参保流程、缴费标准、理赔细则等核心内容，结合典型案例深化理解，确保政策入脑入心。各村（社区）驻村力量下沉包保辖区劳务专合社、个体户、企业等重点领域，通过“线上推送+线下上门”联动模式精准宣传，以“身边人讲身边事”的传播效应，实现政策知晓率全覆盖。

二是责任上肩，人人当好履职“责任人”。明确“政府部门+用人单位+职工个人”三方责任体系，建立“清单化管理+常态化督查”工作机制。由分管副镇长牵头统筹推进，将试点任务细化至最小单元，每周召开调度会跟踪督导；用人单位压实主体责任，主动为职工办理参保登记；职工强化自我保护意识，积极配合参保并及时反馈风险隐患，构建“各司其职、齐抓共管”的责任闭环。

三是精准摸排，人人当好隐患“排查员”。组建由驻村干部、企业安全员、村（社区）网格员联动排查队伍，聚焦新业态从业者、灵活就业人员、农民工等重点群体，开展“敲门式”“地毯式”全覆盖排查，摸清参保人员底数和就业形态。建立动态管理台账，实时更新参保状态，对未参保对象精准对接、跟踪服务，确保“不漏一人、不留死角”。

四是优化服务，人人当好便民“服务员”。依托镇村两级干部，引导企业（个人）雇主入驻“蜀我·会找活”平台，协助参保登记，实行“一站式”受理、“一次性”办结，确保群众少跑路、不跑路。同时，定期开展对用人单位及参保人员回访，及时解答政策疑虑、解决实际难题，推动工伤保险试点政策落地见效、惠及更多群体。截至目前，五权镇劳务专合社社员达1062人，派工次数1758次。（五权镇 薛芳）