一是精心组织，谋划到位。组织全体机关干部、驻村工作队、村三职干部召开黄茶管护和栽植工作推进会，对近期的黄茶管护及栽植工作做出了详细的部署和安排。会议要求各村把此项工作作为近期工作的重中之重，各级干部要引起高度重视，驻村领导和驻村干部实行包村到户，督促各村的黄管护及栽植工作。

二是压实责任，管理到位。实行驻村领导包村、驻村干部包社、村社干部包户的工作机制，由主要领导亲自抓、分管领导具体抓，层层抓落实，确保黄茶管护和栽植任务分解到人、到点、到地块。

三是严格把关，质量到位。农业服务中心工作人员经常到各村进行检查指导，对黄茶的修枝、套作、施肥、除草等管护情况进行检查，并利用专业知识提供技术指导及培训。

四是定期督查，督促到位。镇纪委定期对干部到位情况、规范管护进展情况实行一月一督查、一季一通报，并将督查结果与各级干部的绩效工资挂钩，确保督查督促落实到位，保证所有地块黄茶成活率。（大德镇 赵军）